Компанія DHL опублікувала аналітичний звіт «Майбутнє роботи у логістиці»
Аналітики компанії DHL вивчити поточні тренди на ринку праці у світовій логістиці та склали звід про існуючі тренди під назвою «Майбутнє роботи у логістиці». При підготовці документу було опитано понад 7000 фахівців, що працюють у сфері логістики.
Загальний висновок фахівців полягає у тому, що привабити працівників у цифрову епоху, утримувати їх, просувати та мотивувати у довгостроковій перспективі неможливо, якщо не провести серйозні зміни у галузі. Графіки, інструменти та умови роботи працівників зміняться протягом одного десятиліття, відзначають аналітики. Це стане відповіддю на гостру нестачу кваліфікованих кадрів, яка вже сьогодні стала величезною проблемою.
Однак сьогодні простежуються декілька основних трендів, за якими відбуваються зміни у логістиці:
- Зміна цінностей на робочому місці. Приплив великої кількості молодих людей з покоління Z та міленіалів тисне на роботодавців. Новачкам мало запропонувати високу зарплату. Їм необхідні стійкість та стабільність, різноманітність функцій та так зване включення у робочий процес компанії, а також добробут як на роботі, так і вдома.
- Повільна автоматизація. Лише найбільші оптимісти вважають, що на місці нинішніх «живих працівників» уже завтра з’являться роботи. Процес таких змін може розтягнутися років на 30. Але увесь цей час будуть періодично надходити нові технології, які потрібно буде засвоювати, у тому числі й низовим працівникам.
- Зростатиме потреба у гнучкому графіку роботи. Уже зараз роботодавець стикається з тим, що він вимушений йти назустріч побажанням співробітників. Один хоче працювати якнайбільше часу, інший – лише півдня, бо він ще десь навчається або має якісь інші інтереси. Третій комфортно почувається, якщо працює віддалено. З часом через дефіцит кадрів наймані працівники дедалі більше диктуватимуть умови роботодавцеві. Відтак, йому доведеться відповідним чином вибудовувати свій бізнес.
По темі:
DHL планує роботизувати 30% навантажувачів на своїх складах
Інноваційний центр DHL назвав 29 тенденцій майбутнього світової логістики