Німці занепокоєні слабкою обізнаністю персоналу стосовно ШІ

Лише п’ята частина персоналу німецьких компаній, що працює нині з комп’ютерами та іншою розумною технікою, пройшли навчання зі штучного інтелекту. Про це повідомляє агенція dpa з посиланням на результати нещодавно проведеного дослідження. 

Регламенти Європейського Союзу вимагають, щоб у компаніях, які запроваджують використання ШІ, організовували відповідне навчання персоналу. Однак у Німеччині мало хто вже пройшов його на робочому місці. 

Як свідчать результати опитування цифрової асоціації Bitkom, 70% працівників адміністрація навіть не пропонувала жодного навчання з ШІ. Ще шість відсотків уже мають навчатися, але вони ще не завершили такі курси. Дослідження цифрової асоціації Bitkom охопило загалом 1005 осіб. 

Регламент Європейського Союзу щодо штучного інтелекту (Закон про штучний інтелект) передбачає, що всі компанії, які використовують штучний інтелект, повинні забезпечити достатній рівень компетентності залучених осіб у сфері ШІ. Право на навчання мають не лише їхні власні співробітники, а й фрілансери, тимчасові працівники та постачальники послуг. Закон діє з лютого 2025 року. Отже, німецькі підприємства масово порушують європейське законодавство, підсумовують експерти. 

Опитування Bitkom також показує, що багато працівників вважають, ніби штучний інтелект може суттєво змінити їхнє робоче середовище в найближчі роки. 14 відсотків навіть побоюються, що ШІ може повністю замінити їх на роботі. Кожен третій респондент (33 відсотки) вважає, що штучний інтелект може замінити їхнього начальника.

Раніше ми писали:

• Китайська мережа ресторанів запускає асистента з ШІ для менеджерів. Китайська компанія Yum China, яка керує мережами закладів харчування KFC та Pizza Hut на території КНР, оголосила про запуск пілотного проекту, який має на меті значно підвищити ефективність виконання щоденних замовлень. Мова йде про використання спеціально розробленого помічника для менеджерів, який використовуватиме технологію штучного інтелекту.  
   
• Досвід роботи з ШІ. Штучний інтелект невпинно розширює свою присутність у найрізноманітніших сферах життя та бізнесу. Хтось вже не може уявити свій робочий день без використання ШІ, а хтось тільки придивляється до його можливостей. Цікавим досвідом – від пізнання до управління штучним інтелектом, поділився Богдан Яковленко, CEO, Experienced Executive, Supply Chain & Logistics Leader. 
   
• Як штучний інтелект та соціальні мережі змінюють електронну комерцію. Компанія DHL eCommerce опублікувала звіт про сучасні тенденції розвитку електронної комерції. У ньому, серед іншого, зазначено, що 70% споживачів у світі очікують можливості до 2030 року здійснювати покупки переважно через соціальні мережі.